近日,记者从贵安新区卫计局了解到,2016年12月,贵州省卫生计生委对“2016年度贵州省乡村两级医疗卫生引才”开展评定,通过评审,贵安新区荣获“2016年度贵州省乡村两级医疗卫生引才”三等奖。
据了解,2016年以来,新区卫计局紧紧围绕“健康贵安”和促进“人口均衡发展”两大核心任务,以实施“医疗卫生能力提升三年行动计划”为抓手,突出“强基层、保基本、建机制、补短板”的发展基调,高度重视乡村两级医疗卫生人才建设,始终坚持医疗卫生人才队伍建设在基层医疗卫生工作中的主导地位,竭力缓解新区基层医疗卫生人才不足现状。不断完善人才培养机制,加大人才培养力度,制定《贵安新区直管区卫生医疗机构建设及能力提升三年行动计划》,完善编制使用政策,探索建立符合卫生人才行业特点的薪酬制度,着力体现医务人员技术劳务价值。
同时,还加快推进住院医师培养、全科医师规范化培训和订单定向医学生免费培养,截至目前已到岗订单定向学生5人,已签约协议9人,补齐了人才短板,完善医疗卫生人才短期培训轮训制度,加强执业(助理)医师、注册护士等准入资格考前培训。
同时,每年为乡村医生提供不少于2次、积累时间不少于2周的免费培训,每三年轮流到三级医院脱产进修培训3个月,实现乡村医生综合素质大提升。
